Старая часть
тут
Напоминаю для тех, кто хочет поделиться новостью, сколько и когда ему выплатили пособие, есть соответствующая тема.
За флуд в этой теме - 2 балла без предупреждения!
2013 год внес огромное количество изменений в законодательство о пособиях, так что начнем все с чистого листа.
Закон о государственных пособиях – 2013 можно
скачать тут ===>
Закон о гос. пособиях - 2013.doc
Вкратце о новшествах:
Пособие по беременности и родам.
Назначается на 126
календарных дней, для расчета берется заработная плата за
6!!! месяцев.
Если отработано менее 6 месяцев, но до этого работала у другого нанимателя и сумма месяцев, за которые уплачивались страховые взносы равна 6, то пособие рассчитывается от начисленной заработной платы по последнему месту работы. Если сумма месяцев меньше 6, то пособие устанавливается в минимальном размере (50% БПМ в среднем на душу населения).
К примеру, больничный с 10 февраля. Прием на работу 01.12.12. До этого работала у другого нанимателя с 01.06.12. В сумме отработано больше 6 месяцев, пособие считается по примеру, приведенному ниже. Если до приема на работу трудового стажа нет, либо он меньше 6 месяцев, то пособие начисляется в минимальном размере.
Уход из декрета в декрет: главное – выйти на работу в месяце, предшествующем выдаче больничного. Т.е., если больничный выдадут 10 марта, то выйти нужно в любом месяце, кроме марта.
К примеру.
Вышла на работу в понедельник, 4 февраля. Заработная плата за этот день 100 000.
100 000/1*126= 12 600 000
Вышла на работу в пятницу, 8 февраля, т.е. 1 рабочий день + 2 выходных. Заплата за 8.02 – 100 000.
100 000 / 3 * 126 = 4 200 000.
Индивидуальные предприниматели.
В расчет берется календарный год, предшествующий году, в котором возникло право на пособие. Принцип расчета тот же, что и приведенный ранее.
особенности:
1. в расчет берутся только месяца, в которых платились взносы в фонд.
2. сумма этих месяцев должна быть не меньше 6.
Пособие в связи с рождением ребенка.
Размеры пособия
тут
Теперь при определении размера пособия учитываются пасынки и падчерицы до 18 лет, воспитываемые в семье.
Если на момент рождения второго ребенка первому (родному) ребенку уже есть 18 лет, то пособие назначается в размере 14 БПМ.
Если на момент рождения второго ребенка первый ребенок умер, то пособие назначается в размере 14 БПМ.
Если на момент рождения ребенка в семье воспитывается пасынок/падчерица до 18 лет – 14 БПМ, старше 18 – 10 БПМ.
Пособие по уходу за ребенком до 3х лет.
Размеры пособия
тут.
При определении размера пособия учитываются все дети, воспитываемые в семье, до 18 лет.
50% пособия выплачивается, если мама (либо лицо, осуществляющее уход за ребенком):
1. Работает на полную ставку либо больше половины месячной нормы рабочего времени.
2. Работает на 0,5 ставки и меньше + выполняет работу на дому.
3. Выполняет работу на дому у нескольких нанимателей.
4. Является ИП, независимо от осуществления деятельности.
5. Работает по договору подряда. 50% пособия платится только за дни выполнения работы, т.е. в расчет берется срок действия договора.
6. Осуществляет ремесленную деятельность.
7. Получает послевузовское образование (дневная форма) и получает стипендию.
8. Проходит клиническую ординатуру в очной форме.
100% пособия выплачивается, если мама (либо лицо, осуществляющее уход за ребенком):
1. Работает на 0,5 ставки и меньше.
2. Ребенок пошел в сад.
3. Работает на 0,5 ставки и ребенок пошел в сад.
4. Не работает, а ребенок пошел в сад.
Пособие на детей старше 3х лет.
Право на пособие имеет мать или отец, если в семье:
1. воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет;
2. воспитывается ребенок в возрасте до 18 лет, инфицированный ВИЧ;
3. отец (отчим) или усыновитель (удочеритель) являются военнослужащими, проходящими срочную военную службу;
4. оба родителя (мать (мачеха), отец (отчим)) в полной семье либо единственный родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель) являются инвалидами I или II группы, а также, если один из родителей в полной семье является инвалидом I группы, а второй осуществляет уход за ним и получает пособие, предусмотренное законодательством.
Пособие назначается
без учета дохода.
Нюансы назначения данного пособия расписаны в ст. 15.
С этого года пособие по уходу за ребенком до 3х лет и старше 3х лет выплачивается за текущий месяц, т.е. за январь должно быть выплачено в январе (ст. 20).
Если вам пособие не было выплачено в установленные сроки, то обратитесь в свою бухгалтерию, т.к. в этом вопросе форум вам не поможет.