ollga, если мама ИП и нету основной работы, не писала на приостановление, либо ликвидацию, а уход за ребенком фактически осуществляет безработный папа, то пособие получает безработный папа в размере 100%, по месту осуществления деятельности матери ребенка, но платежи в ФСЗН уплачиваются на весь период осуществления ИП деятельности, так как мама уже не имеет право на пособие по уходу
nadin8526, как минимум копию трудовой.
Оффтоп
Тут немного подробнее
ВОПРОС: Женщина находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и получает пособие в размере 100 %. С 12 августа 2013 г. она прерывает отпуск и выходит на работу на условиях полного рабочего времени. Уход за ребенком в возрасте до 3 лет продолжает осуществлять отец, так как он не работает (основание: трудовая книжка).
В каком размере будет назначено и выплачено пособие матери ребенка?
ОТВЕТ: Пунктом 28 Положения о порядке назначения государственных пособий семьям, воспитывающим детей, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 28.06.2013 № 569 (далее - Положение, постановление № 569), установлено право на назначение пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в полном размере матери (мачехе) в полной семье, если она работает (служит), учится или осуществляет иные виды деятельности, а отец (отчим) фактически осуществляет уход за ребенком в возрасте до 3 лет и при этом не работает (не служит), не учится в дневной форме получения образования, не проходит подготовку в клинической ординатуре в очной форме, не осуществляет иные виды деятельности.
К данным видам деятельности помимо перечисленных в п.28 Положения относятся:
• выполнение работы по гражданско-правовым договорам;
• осуществление индивидуальной предпринимательской, адвокатской, нотариальной, ремесленной деятельности;
• осуществление ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста (ст.2 Закона РБ от 15.06.2006 № 125-З «О занятости населения Республики Беларусь»).
А такие виды занятости, как получение пенсии, ежемесячной страховой выплаты, ежемесячного денежного содержания в соответствии с законодательством о государственной службе, регистрация в качестве безработного, не являются видами деятельности в соответствии с указанным законом.
Таким образом, трудовая книжка подтверждает отсутствие работы по трудовому договору (контракту), но не может подтвердить отсутствие у отца иных видов деятельности. В связи с этим, поскольку пособие назначается и выплачивается матери ребенка, она обязана письменно подтвердить в заявлении, что отец ребенка осуществляет за ним уход (с указанием даты, с которой осуществляется уход), и что при этом он не имеет иного вида деятельности.
Комиссия по назначению пособий при принятии решения о выплате пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в полном размере работающей или осуществляющей иные виды деятельности матери (мачехе) вправе:
• установить факт осуществления ухода за ребенком неработающим и не осуществляющим иные виды деятельности отцом (отчимом) на основании акта обследования и других дополнительных сведений (п.7 Положения о комиссии по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности, утвержденного постановлением № 569);
• запросить сведения в местном исполнительном и распорядительном органе о том, что отец не зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя.
Изменение размера ранее назначенного пособия осуществляется в соответствии с частью первой п.12 Положения - с 1-го числа месяца, следующего за месяцем возникновения обстоятельств, влияющих на его размер. Такими обстоятельствами в рассматриваемой ситуации являются:
• выход матери на работу на условиях полного рабочего времени;
• осуществление отцом ухода за ребенком в возрасте до 3 лет при отсутствии иных видов деятельности.
Поскольку мать прервала социальный отпуск по уходу за ребенком и вышла на работу на условиях полного рабочего времени в августе 2013 г., перевод выплаты пособия на 50 % от установленного размера следует производить с 1 сентября 2013 г. Однако в случае, если неработающий и не имеющий иных видов деятельности отец ребенка осуществляет уход за этим ребенком, начиная с месяца, в котором мать приступила к работе, перерасчет пособия не производится - оно продолжает выплачиваться в размере 100 % от установленного размера.
23.01.2014
От редакции: С 25 июля 2014 г. следует руководствоваться пп.12 и 28 Положения в редакции постановления Совета Министров РБ от 12.06.2014 № 568.
Светлана Коваль, консультант отдела народонаселения, гендерной и семейной политики Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь